对于报考MBA你来说，是不是好不容易通过了层层筛选资料的申请，却对接下来的面试环节却又犯了难。那么快来看看这些各高校常问问题!有没有可以帮助到你!

问题一：为什么要报考MBA,MBA能给你带来什么?

我们主要可以从以下几方面综合回答：

1、我学历较低，为提升自己的学历来报考MBA

2、我想提升自己的管理能力为以后创业储备专业知识

3、我建立更广泛的人际关系网络

4、我想接受更广博、更系统的工商管理(MBA)知识培训，提高能力;能有更广阔的职业生涯发展空间;能建立更广泛的人际关系网等

问题二：你认为什么样的人适合读MBA?

总结适合读MBA有以下几类人：

1、有一定工作经验，他们大多依靠自己的专业技术知识来从事企业管理工作，并在实践中取得了一定的成功。

2、有丰富实践经验，有管理才能，需回头补足理论知识的人。

问题三：针对社会上对MBA有不同的看法，你有什么评价?

只靠MBA短短几年的学习是不能把一个普通的人、不会认真学习思考的人培养成未来的企业领导者的，但我相信MBA可以让一个致力于成为未来企业领导人的人，努力学习思考并在实践中积极锻炼的人更有可能成为未来的企业领导者。

问题四：你希望通过，MBA能获得什么?

回答思路:课程知识:战略、营销、人力资源、会计、金融、运营管理

平台资源:老师、同学、校友、国际交换游学、各种俱乐部

其他收获:视野、格局、思維方式、持续的学习，项目管理、海外工程、PPP、商务管理

问题五：你为什么能晋升到这这个职位?

考察目的：真实性考察，业绩，能力，人品

回答思路:(阐述能力+解释+结果)

(1) 突出业绩(客观性):具备了胜任该职位的哪几项关键能力

(2) 环境原因:公司方面、领导方面、同事方面

(3)如何实观:提升旬身哪些能力、素质;打造团队;创新;领导支持、公司重视、人脉积累,行业沉淀,政策变化.

问题拓展:

(1).一定要有清晰、明确的规划

(2)未来规划要体现出良好的上升发展趋势

(3)未来规划必须务实靠谱

(4)未来规划和上学读书有密切的关系

常见问题:请你做两分钟自我介绍。(注:多用通俗易懂的短句。阐明企业未来发展+自己发过去经历)

考察目的:结合了解考生各类基本信息、工作经历与业绩

主要标签：表达能力

回答思路：

(1)基本信息：姓名，年龄，毕业院校，专业，单位，职务

(2)模块介绍：工作经历，3个标签，一个主题分三个维度

(3)展望未来：未来目标，希望通过MBA多方面提升，实现愿景。

近两年MBA面试中呈观出一种趋勢:考官会问考生一些如“工作重要学习重要?”“有没有恋爱?”之类的无关问题,此类问题旨在考察考生的心态、学习以及生活、工作是否能合理分配、标导签内容。

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